Kontrola PIP – Państwowego Inspektora Pracy, niesie ze sobą dla przedsiębiorców duże nerwy i stres, gdyż właśnie wtedy sprawdzane są wszelkie dokumenty i poprawność ich wypełnienia. Wszelkie zaniedbania mogą kosztować przedsiębiorców kar nawet na kilka tysięcy złotych.

Przykładowymi kwestiami, które podczas swoich kontroli sprawdza Inspektor to:

  • ocena oświetlenia na stanowisku pracy,
  • ocena oznakowania znakami bezpieczeństwa wszystkich stanowisk pracy,
  • sprawdzenie odpowiedniego wyposażenia pomieszczeń higieniczno-sanitarnych.

Pracodawca, w momencie wykrycia uchybień, ma obowiązek je poprawić w określonym czasie. W razie ponownej kontroli pracodawca może zostać ukarany karą finansową, jeśli stan nie ulegnie poprawie.

Jeśli mają Państwo problem z PIP lub chcą zasięgnąć opinii w tej kwestii, zapraszamy do kontaktu z naszym biurem!